Oportunidad de formación online para la inserción laboral
Ministerio de Economía y Servicios Públicos Noticias de Salta Modernización 06/03/2026 12:45La Secretaría de Modernización y Servicios Públicos invita a la formación gratuita impulsada por la organización educativa Eidos Global “Comunidad al Empleo” y con el apoyo de la consultora tecnológica Accenture Global que busca fortalecer habilidades socioemocionales y competencias en Inteligencia Artificial para favorecer el acceso al empleo.
Formación online.
El Ministerio de Economía y Servicios Públicos a través de la Secretaría de Modernización invita a la formación destinada a mujeres y varones mayores de 18 años impulsada por la organización educativa Eidos Global “Comunidad al Empleo”: Habilidades que transforman. Esta actividad cuenta con el apoyo de la consultora tecnológica Accenture Global.
La propuesta se enmarca en acciones de articulación entre el sector público y el sector privado orientadas a generar más oportunidades de formación y empleo para los salteños.
La cursada es gratuita y virtual y el formuilario de inscripción ya está habilitado en https://www.tfaforms.com/5212375?tfa_716=tfa_2445
Allí los alumnos podrán fortalecer el manejo y desarrollo de habilidades socioemocionales, entendidas como la capacidad de reconocer y gestionar las propias emociones, así como de relacionarse de manera respetuosa y empática con su entorno.
La gestión de las emociones favorece la comunicación, la toma de decisiones y el abordaje de diversas situaciones de la vida cotidiana.
Por otra parte, también se compartirán conocimientos sobre alfabetización en Inteligencia Artificial (IA) para que los alumnos comprendan el funcionamiento de esta herramienta y como puede ser empleada responsablemente en el ámbito laboral, sus usos, posibilidades y límites.
Esta instancia formativa permite comprender el funcionamiento y los usos de la Inteligencia Artificial en el ámbito laboral, así como incorporar recursos digitales aplicados al empleo.
Con una duración estimada de 20 horas distribuidas en dos meses, la capacitación se desarrolla través de instancias asincrónicas, mediante módulos virtuales, y sincrónicas, con encuentros destinados al intercambio y la práctica de los contenidos.
Fuente: Secretaría de Prensa y Comunicación
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